Politica e Valori - Laboratorio di idee

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  Norma anti-elusione fiscale per specializzandi di medicina

  Il fatto che lo stipendio degli specializzandi di medicina venga considerato "borsa di studio" esente è una vergogna. Si tratta infatti di vero e proprio reddito da lavoro e per questo dovrebbe essere tassato e soggetto a contribuzione. Ad oggi se uno specializzando guadagna 1800 euro al mese lordi, questi gli vengono versati interamente senza trattenute, mentre se un lavoratore a progetto guadagna 1800 euro lordi se ...di più »

  Il fatto che lo stipendio degli specializzandi di medicina venga considerato "borsa di studio" esente è una vergogna. Si tratta infatti di vero e proprio reddito da lavoro e per questo dovrebbe essere tassato e soggetto a contribuzione.

  Ad oggi se uno specializzando guadagna 1800 euro al mese lordi, questi gli vengono versati interamente senza trattenute, mentre se un lavoratore a progetto guadagna 1800 euro lordi se ne troverà in busta circa 1250 netti...vi sembra giusto? Visto che si parla tanto di equità tutto questo dovrebbe finire una volta per tutte.

  Propongo quindi che le finte "borse di studio" degli specializzandi vengano considerate ai fini fiscali, previdenziali e assistenziali come veri e propri lavori a progetto.

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  Inserito da Hatavar 1 anno fa

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  Lavoro »

  Per un lavoro più efficiente

  Lavorare meno, produrre di più. Come?

  Settimana di 35 ore su 6 giorni per: massimo rendimento e utilizzazione degli impianti, 3 turni con luce solare, niente mense, buoni pasto, meno soste e miglior vita.

  Le retribuzioni vanno rapportate per nuovi assunti ed è da preferire il blocco dei contratti per quanti già assunti.

  Tempo libero verso altri consumi.

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  Inserito da claudio2007_1 1 anno fa

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  Costi della Politica »

  Retribuzione di amministratori e politici

  Gli amministratori locali ed i politici non devono mai fare di questo ruolo una professione. Tanto meno la politica deve diventare una carriera lavorativa o un business. Proposte: a) Gli amministratori locali ed i politici eletti devono comunicare alla nomina il loro reddito da lavoro dell'anno precedente. La retribuzione per la loro carica deve essere, oltre alle spese sostenute per la carica rimborsate dietro presentazione ...di più »

  Gli amministratori locali ed i politici non devono mai fare di questo ruolo una professione. Tanto meno la politica deve diventare una carriera lavorativa o un business.

  Proposte:

  a) Gli amministratori locali ed i politici eletti devono comunicare alla nomina il loro reddito da lavoro dell'anno precedente. La retribuzione per la loro carica deve essere, oltre alle spese sostenute per la carica rimborsate dietro presentazione di fattura, limitata alla parte di reddito da lavoro persa.

  b) -in alternativa-

  Gli amministratori locali ed i politici eletti devono avere una retribuzione pari a quella di un Paese Ue con lo stesso PIL e lo stesso numero di abitanti. Il Paese di riferimento può essere cambiato al termine di ogni legislatura.

  c) -in alternativa-

  Gli amministratori locali ed i politici eletti devono avere una retribuzione minima parametrata alla media retribuzione del loro territorio. Eventuali maggiorazioni dipenderanno dai risultati ottenuti dal territorio relativamente ad indicatori dichiarati dall'organismo

  all'atto dell'insediamento.

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  Inserito da evazenith 1 anno fa

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  Costi della Politica »

  Creare un sistema retributivo per tutti i livelli istituzionali

  Non è ammissibile per esempio che vi siano 20 trattamenti per i 20 Governatori regionali, oltre naturalmente ai trattamenti dei vitalizi dei consiglieri regionali. La Regione Molise ha un sistema di vitalizi dei consiglieri regionali che può durare 100 anni! Assurdità che pesano e peseranno incomprensibilmente sulle spalle degli italiani. Il trattamento dei Sindaci è per esempio sottodimensionato sugli importi del consigliere ...di più »

  Non è ammissibile per esempio che vi siano 20 trattamenti per i 20 Governatori regionali, oltre naturalmente ai trattamenti dei vitalizi dei consiglieri regionali. La Regione Molise ha un sistema di vitalizi dei consiglieri regionali che può durare 100 anni! Assurdità che pesano e peseranno incomprensibilmente sulle spalle degli italiani. Il trattamento dei Sindaci è per esempio sottodimensionato sugli importi del consigliere regionale. Non c'è paragone tra i due livelli di impegno e di responsabilità.

  Dietro l'autonomia, si sono mascherate oscenità, con la collusione anche di Corte dei Conti e Commissari di Governo. Occorre che la Camera fissi con parere delle Regioni, un sistema che, pur all'interno di range da adattare alle singole peculiarità del comune della Regione, armonizzino i trattamenti di:

  Deputati

  Senatori (da abolire)

  Governatore, assessore, consigliere, Presidente del C.R.

  Sindaco, assessore, consigliere, Presidente del C.C.

  compensi comm.ni

  Provincie ridimensionate in raccordo con Comuni e Regione

  Presidente Provincia, assessori, consiglieri

  Comunità Montane ridimensionate nel numero

  Unione dei Comuni nella prospettiva di un ridimensionamento del numero dei Comuni

  Presidente, assessori, consiglieri.

  L'armonizzazione deve avvenire con il concorso tra Camera dei Deputati e Regioni e vuole dire creare un sistema organico d trattamenti economici flessibile, da definire nel singolo livello istituzionale, senza stravolgimenti o furberie.

  Il sistema deve essere rapportato alle dimensioni territoriali al livello di impegno e responsabilità, superando il sistema dei vitalizi pensionistici )per deputati e c.reg.) che possono essere mantenuti nella posizione professionale posseduta dal singolo eletto e nominato, magari con una maggiorazione. Questa parte dovrebbe far parte di un T.U. sui livelli istituzionali. Se i tempi dovessero prolungarsi sarà bene intervenire subito, Monti ha una buona occasione!

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  Inserito da massi.manetti 1 anno fa

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  Lavoro »

  Stop al valore legale della laurea ma più stipendio ai laureati

  Eliminazione valore legale della laurea ma riconoscimento ex lege di una percentuale in più sul salario-stipendio a coloro che ne hanno una.

  Il valore legale della laurea purtroppo permette di continuare a fare danni a chi non è più in grado di esercitare una professione, benché laureato.

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  Inserito da barneypile 1 anno fa

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  Tetto agli stipendi dei manager

  Art. 1 Lo stipendio lordo del manager di un'azienda non può essere superiore a 30 volte quello medio pagato per i dipendenti della stessa azienda inquadrati nella qualifica di operai o, in assenza, di impiegati. - spiegazione: in questo modo il manager non avrà più compensi spropositati ed ingiustificati come succede adesso (si arriva anche a rapporti di 1 a 500) ed in più sarà in qualche modo "costretto" a non pagare ...di più »

  Art. 1 Lo stipendio lordo del manager di un'azienda non può essere superiore a 30 volte quello medio pagato per i dipendenti della stessa azienda inquadrati nella qualifica di operai o, in assenza, di impiegati.

  - spiegazione: in questo modo il manager non avrà più compensi spropositati ed ingiustificati come succede adesso (si arriva anche a rapporti di 1 a 500) ed in più sarà in qualche modo "costretto" a non pagare troppo poco i dipendenti dell'azienda, per non vedere diminuito in automatico anche il suo stipendio.

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  Inserito da Hatavar 1 anno fa

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  Rapporto tra retribuzione minima e massima

  Bisogna stabilire per legge un rapporto massimo (per esempio uno a sei o uno a dieci) tra lo stipendio minimo e quello massimo

  by rb

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  Inserito da biondore 1 anno fa

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  Asta al ribasso per concorsi statali con stipendio oltre 40.000€

  Se ai concorsi statali molte volte si presentano in centinaia o migliaia significa che lo stipendio non è correlato alla difficoltà/responsabilità lavoro. Per i posti con stipendio netto superiore a 40.000 euro propongo di fare un asta al ribasso seguendo la legge della domanda e dell'offerta. Non ci sarebbero più dirigenti rai, capi ufficio urbanistica, segretari comunali etc.. che prendono cifre folli, sarebbe anche ...di più »

  Se ai concorsi statali molte volte si presentano in centinaia o migliaia significa che lo stipendio non è correlato alla difficoltà/responsabilità lavoro. Per i posti con stipendio netto superiore a 40.000 euro propongo di fare un asta al ribasso seguendo la legge della domanda e dell'offerta. Non ci sarebbero più dirigenti rai, capi ufficio urbanistica, segretari comunali etc.. che prendono cifre folli, sarebbe anche questa una liberalizzazione (degli stipendi statali).

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  Inserito da dal brun gianluigi 1 anno fa

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  Rendere le buste paga semplici e leggibili a tutti

  Nessun operaio o impiegato è in grado di leggere e comprendere la propria busta paga italiana ! Occorre creare una busta paga semplice e leggibile a tutti. Ad Hong Kong le buste paga le fa una semplice segretaria. Dal lordo toglie un ammontare x per la pensione ed un ammontare y per lo Stato, fatta la busta! E' così difficile in italia?

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  Inserito da dal brun gianluigi 1 anno fa

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  A proposito di compensi e di vitalizi

  "A proposito di coerenza, si fa un gran parlare di equità. Come è possibile che a livello regionale (vedi ultime notizie sui vitalizi ad assessori o pseudo tali della regione Lazio) ci siano ancora episodi di questa portata, che oltre a gravare sulle spalle dei più sfortunati sono anche fortemente diseducativi e tolgono alla Speranza L'unico sostegno che la tiene in vita: la Coerenza? (altro che senso della Patria purtroppo!). ...di più »

  "A proposito di coerenza, si fa un gran parlare di equità. Come è possibile che a livello regionale (vedi ultime notizie sui vitalizi ad assessori o pseudo tali della regione Lazio) ci siano ancora episodi di questa portata, che oltre a gravare sulle spalle dei più sfortunati sono anche fortemente diseducativi e tolgono alla Speranza L'unico sostegno che la tiene in vita: la Coerenza? (altro che senso della Patria purtroppo!).

  Penso che nel prossimo futuro dovremmo essere più vigili ed intolleranti verso agli attacchi mirati ai Valori Cristiani che sono i soli su cui contare per ricostruire una reale equità sociale. A tale scopo si potrebbero rendere pubblici i compensi degli amministratori pubblici e renderli conformi alla gravità del momento cruciale che stiamo vivendo noi "comuni  mortali ". Mi chiedo perché non debbano seguire anche loro della cosidetta casta , la regola che vuole chiarezza nei rendiconti e nella tracciabilita dei ricavi e dei costi. 

  Alfonso Mastrapasqua

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  Inserito da Membro della Comunità 1 anno fa

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  Aumentare importi netti delle buste paga ai ceti medio-bassi

  Per evitare il blocco totale dell'economia bisogna aumentare gli importi netti delle buste paga dei ceti medi-bassi: operai, impiegati, ecc., e quindi far salire il loro potere di acquisto! Anche un bimbo dell'asilo capirebbe questa necessità, chissà perché non è mai chiara a chi governa...

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  Inserito da Mauro V. Fortarezza 1 anno fa

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  Costi della politica

  Ho sentito un esponente del FLI, che diceva che i dati della commisione, voluta dai Presidenti della Camere, non sono corretti,e che i costi dei stipendi dei onorevoli pesa molto poco, i costi sono altri. Ma credo che che nessuno abbia obbligato nessuno a candidarsi. Perchè tanta restenza a dare un segnale significativo, ad esempio pagarsi di tasca propria, i mezzi di trasporto (aereo, treno ecc..). I lavoratori non hanno ...di più »

  Ho sentito un esponente del FLI, che diceva che i dati della commisione, voluta dai Presidenti della Camere, non sono corretti,e che i costi dei stipendi dei onorevoli pesa molto poco, i costi sono altri.

  Ma credo che che nessuno abbia obbligato nessuno a candidarsi. Perchè tanta restenza a dare un segnale significativo, ad esempio pagarsi di tasca propria, i mezzi di trasporto (aereo, treno ecc..).

  I lavoratori non hanno avuto scelta sulle nuove norme (pensione) del governo Monti. Mentre i Nostri Rappresentanti mi devono raccontare che la Democrazia costa. Ma gli altri stati Europei forse non sono democratici?

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  Inserito da mario.gavioli 1 anno fa

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  Stipendi dei politici legati a media nazionale dei lavoratori

  Legare la retribuzione dei politici alla retribuzione media dei lavoratori in Italia. Esiste un valore di retribuzione per il lavoratore italiano che viene spesso riportato dai giornali e che ci vede fanalini di coda in Europa. E' giusto che i parlamentari abbiano uno stipendio che sia correlato con questo dato. Facciamo un esempio pratico: se il lavoratore "medio" italiano si trova ad avere oggi una retribuzione inferiore ...di più »

  Legare la retribuzione dei politici alla retribuzione media dei lavoratori in Italia. Esiste un valore di retribuzione per il lavoratore italiano che viene spesso riportato dai giornali e che ci vede fanalini di coda in Europa. E' giusto che i parlamentari abbiano uno stipendio che sia correlato con questo dato. Facciamo un esempio pratico: se il lavoratore "medio" italiano si trova ad avere oggi una retribuzione inferiore del 30% alla media europea anche il parlamentare dovrà avere una retribuzione inferiore del 30% rispetto a quella media dei suoi colleghi parlamentari europei.

  Una misura di equità, visto che chi guida il Paese ha sicuramente delle responsabilità sul suo andamento economico, ed al tempo stesso una misura di stimolo al miglioramento per l'azione dei parlamentari.

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  Inserito da francescacsntn 1 anno fa

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  Stipendi legati ad obiettivi

  Io introdurrei nella politica e nell'amministrazione pubblica un metodo largamente usato nel mondo privato. Io stipendio di chi comanda e dirige è legato in modo sostanzioso a degli obiettivi che vengono fissati dall'azionista. In altre parole il popolo elegge i suoi manager e concorda gli obiettivi che questi devono raggiungere. Il 50% della loro retribuzione totale sarà legata al raggiungimento di tali obiettivi. E ...di più »

  Io introdurrei nella politica e nell'amministrazione pubblica un metodo largamente usato nel mondo privato. Io stipendio di chi comanda e dirige è legato in modo sostanzioso a degli obiettivi che vengono fissati dall'azionista. In altre parole il popolo elegge i suoi manager e concorda gli obiettivi che questi devono raggiungere. Il 50% della loro retribuzione totale sarà legata al raggiungimento di tali obiettivi. E non solo... il non raggiungimento per due anni di seguito di almeno il 50% degli obiettivi rappresenterà giustificato motivo per una loro immediata rimozione dal posto che occupano.

  Gli obiettivi ed i meccanismi di misurazione è lavoro da esperti ma chiaramente ci saranno dentro cose come il PIL, la percentuale di disoccupazione ed altri indicatori del benessere pubblico o della funzione specifica del politico o del manager pubblico. Che ne pensate se il 30% dello stipendio dell'A.D delle Ferrovie fosse legato alla soddisfazione dei suoi clienti pendolari?

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  Inserito da francescacsntn 1 anno fa

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